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秦安稅務(wù):聚焦“五化” 切實提升黨支部工作規(guī)范化水平(提高黨支部規(guī)范化管理)

  為進一步提升黨支部工作水平,推進黨的建設(shè)科學(xué)化、制度化、規(guī)范化,秦安縣稅務(wù)局始終堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于加強黨的建設(shè)的重要論述,以推進“黨史學(xué)習(xí)教育”常態(tài)化長效化為契機,聚焦基層黨組織標準化規(guī)范化建設(shè),按照“黨建 、 黨建”工作思路,大力加強支部黨建工作,堅持抓常抓長、落細落實,聚焦“五個規(guī)范化”,切實提升黨支部工作規(guī)范化水平,建強各黨支部的政治功能、組織功能和服務(wù)功能,充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

  組織建設(shè)規(guī)范化。提升黨支部工作規(guī)范化水平,干部隊伍建設(shè)是關(guān)鍵。秦安縣稅務(wù)局嚴格按照《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作條例》,結(jié)合加強基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)新要求,從有利于推動本部門工作和加強集體領(lǐng)導(dǎo)出發(fā),就黨支部書記、委員選舉條件和產(chǎn)生程序作出規(guī)范。以德才兼?zhèn)?、以德為先和結(jié)構(gòu)合理的原則為著力點,圍繞稅收中心,服務(wù)大局,配強選優(yōu)黨支部班子。根據(jù)人員工作崗位和部門黨員構(gòu)成,按照“凡是有正式黨員三名以上的,都應(yīng)當成立黨的基層組織”要求,去年新成立蓮花分局黨支部,現(xiàn)共有7個黨支部,形成機關(guān)支部以黨委委員擔(dān)任書記、股室負責(zé)人擔(dān)任委員,各分局支部以分局長擔(dān)任書記、副分局長擔(dān)任委員,離退休干部支部以退休干部中政治堅定、原則性強、身體力行的原科級領(lǐng)導(dǎo)干部為書記和委員的三種模式。

  活動陣地規(guī)范化。提升黨支部工作規(guī)范化水平,活動陣地建設(shè)是重要抓手??h局黨委重視陣地建設(shè)標準化、規(guī)范化,高標準設(shè)立黨支部活動場所,以打造便捷服務(wù)、便利活動、便于議事綜合陣地為著力點,圍繞“有場所、有設(shè)施、有標志、有黨旗、有書報、有制度”的六有目標,對黨旗誓詞、組織架構(gòu)、標識標牌、黨務(wù)公開欄、上墻制度、活動設(shè)備等實行標準量化,明確黨員活動室管理人員和相應(yīng)的管理制度,打造黨建工作新陣地,不斷提升組織生活莊重感、儀式感,增強黨員的歸屬感、榮譽感和使命感。近兩年,分別對機關(guān)辦公樓和各分局辦公場所進行維修改造,規(guī)范設(shè)置黨建活動陣地,升級改造會議室、辦公室、辦稅服務(wù)廳,新設(shè)立書香陣地、廉政文化基地、法制宣傳基地,打造功能齊全、環(huán)境優(yōu)美、便捷高效的辦公場所。秦安縣稅務(wù)局今年新改造的離退休黨支部陣地和老干部活動中心,得到了市委老干部局和縣委組織部的高度認可。

  教育管理規(guī)范化。提升黨支部工作規(guī)范化水平,加強教育管理是必要舉措。以尊崇黨章、遵守黨規(guī)為基本要求,以培養(yǎng)帶頭服務(wù)、帶動服務(wù)的黨員隊伍為著力點,以“三會一課”和主題黨日為載體,以解決問題、發(fā)揮作用為基本目標,充分調(diào)動黨員的積極性、主動性、創(chuàng)造性,加強黨員黨性經(jīng)常性教育。根據(jù)崗位職責(zé),采取“年初承諾 年終考評”方式進行目標式管理。結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育,組織在職黨員充分利用節(jié)假日和8小時工作之外時間扎實開展“我為群眾辦實事”和“便民辦稅春風(fēng)行動”實踐活動。通過黨委班子成員和黨支部書記定期為黨員講黨課,圍繞黨員普遍關(guān)注的熱點、難點、疑點問題解疑釋惑,切實將黨性教育融入日常、抓在經(jīng)常。通過建立“五個日子”制度強化黨性鍛煉,確定黨費收繳日,每月相對固定的集中學(xué)習(xí)日和志愿服務(wù)日,每年固定的政治生日和組織生活日,讓每個黨員在這些特殊的“日子”里加強黨性鍛煉,強化黨性觀念。

  運行機制規(guī)范化。提升黨支部工作規(guī)范化水平,運行機制建設(shè)是基本保障。按照《稅務(wù)系統(tǒng)黨建工作規(guī)范(實行)》和全面從嚴治黨任務(wù)清單,深入推行“黨建主體責(zé)任時序管理法”,縣局黨委每年召開黨委會專題研究支部黨建工作,建立黨建工作專題報告、述職評議、工作紀實機制,著力壓實黨建工作責(zé)任。建立包括任務(wù)、責(zé)任、問題、整改的黨建工作“四張清單”,定責(zé)任、定目標、定事項、定時限,把黨建工作抓細抓實。實行黨建品牌項目化管理,建立黨建品牌申報、預(yù)審、督導(dǎo)、驗收“四項機制”,形成“主題黨日 納稅人說稅”“紅色1 3”“3字訣”學(xué)習(xí)型黨支部等黨建品牌,推動黨建工作落地生根。創(chuàng)新支部學(xué)習(xí)方式,將重點工作任務(wù)納入支部工作安排,做到黨建、業(yè)務(wù)同部署、同安排。

  檔案資料規(guī)范化。提升黨支部工作規(guī)范化水平,檔案資料管理是一項基礎(chǔ)性工作。進一步規(guī)范基層黨支部年度黨建工作、發(fā)展黨員工作、理論知識學(xué)習(xí)、黨風(fēng)廉政建設(shè)“四個計劃”,黨員、黨員發(fā)展對象、入黨積極分子、入黨申請人 “四個名冊”“三會一課”、組織生活會、談心談話、主題黨日 “四個記錄”,政治建設(shè)、組織建設(shè)、組織生活、黨員隊伍建設(shè)、考核評價 “五個檔案”,為提升基層黨建工作提供標準化檔案資料。同時,結(jié)合“稅務(wù)系統(tǒng)黨建云平臺”和“甘肅黨建”平臺,讓支部黨建工作在規(guī)范化基礎(chǔ)上插上智慧翅膀。

 ?。ň庉嫞豪顣员?責(zé)編:路淑娟 編審:王小濤)

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